2023.08.17
「現有社員むけCUBIC無料診断キャンペーン」についてお知らせです。
顧問先様限定企画として先着3社限定で現有社員向けCUBIC無料診断をおこないます。
詳細は下記をご覧ください♪
【キャンペーンの流れ】
①キャンペーンに応募（メール、またはお電話にて）※お申し込みフォーム有
②診断セットをお送りするので、実施してもらう。（約30分程度）
③弊社にて診断実施
④診断結果書類の送付とフィードバック(30分程度)
【キャンペーン詳細】
キャンペーン名：現有社員むけCUBIC無料診断キャンペーン
詳細 ：顧問先様、先着3社・10名までの現有社員のCUBIC診断が無料
11名以上の場合は別途追加料金が発生します
※顧問先特別価格2,000円/1名
応募方法 ：本メールにご返信・もしくはお電話にてご応募ください。
3社限定ですので、ご興味のある方はお早めにお申し込みください。
また、顧問先以外の企業様向けのCUBICのメニューもございます。
ご興味のある方はお気軽にお問い合わせください！
2021.09.22
こんにちは！
大原社労士法人です。
先月のブログでもご紹介させていただきました
「次世代女性リーダー育成研修2021」
本日はより詳細にご案内させていただきたいと思います！
前回のブログ⬇
https://ohara-sr.jp/2021/08/04/次世代女性リーダー育成研修2021/
●〇次世代女性リーダー育成研修2021〇●
女性リーダーが養うべき資質は何か？
他業種・他企業の参加者との交流によりキャリアに対する
「気づき」を深める研修が開催されます。
▼6回の講座に加えプレゼンテーションの｢コツ｣を学ぶパワーアップ講座、3月には地元企業の経営者などからコメントを求める相互対話型の成果報告会で研修の学びを踏まえたアクションプランを発表。
全8回の研修となります。
「多様性」が重要視される中、女性が企業の意思決定に関与するとはどういうことなのか。「ディスラプション（破壊的創造）」をテーマに、様々な分野で活躍中の講師の方たちのお話を聞き、現代のビジネス環境を読み解く研修です。
各講座ではディスカッションを通して学びを深めることができます。
最後には成果報告会もあり、盛りだくさんの内容となっています！！
弊所からは昨年、和田・江上が参加しました！
⬇次世代女性リーダー育成研修2021イベントページです。
https://www.kyo.or.jp/kyoto/ac/event_116262.html
興味を持たれた方は是非ご参加下さい！
～事務所メンバー近況報告～
上辻
長かった夏休みも、あれよあれよとあっという間に過ぎていきました。
秋といえば食欲の秋！！あれもこれも食べたいな～と今から楽しみにしています♪
片岡
まだ暑い日がつづきますが、夜には虫の音が聞こえる季節になりましたね。
季節の変わり目の始まりを感じます！
体調を崩さないよう、元気に過ごしたいです。
お気づきの点・ご要望・ご感想などございましたら
どんなことでも結構ですのでお聞かせ下さい。
どうぞよろしくお願いいたします。
NEXT→「～ルーツとつながり～近江商人「三方よし」と陽明学」
2021.09.01
陽気でいることが肉体と精神の最上の衛生法です 仏/作家 ジョルジュ・サンド
大原社会保険労務士法人です。
いつもお世話になっております。
少しずつ日暮れの時間が早くなり、秋の気配を感じます。
皆さんは秋といえば、何を思い浮かべますか？
秋といえば「食欲・読書・芸術・スポーツ・行楽…」
楽しみの多い季節だなぁと、今からワクワクしております(ㅅ •͈ᴗ•͈)
さて、事務所ニュース9月号をお届けいたします。
ご笑覧いただけましたら幸いです。
●〇今月のトピックス〇●
○ 令和３年度最低賃金の改定について
○ 11月以降の雇用調整助成金の特例措置等
○ ハローワークの求人オンライン化
○ Moe’s English!
○ 次世代女性リーダー育成研修2021のご案内
○ ～ルーツとつながり～近江商人「三方よし」と陽明学
○ 近況報告
10月1日から京都でも最低賃金が＋28円の937円となる事が決定しました！
コロナ禍の中、過去最高の上げ幅となりました。
〇事務所メンバー近況報告〇
大原
学校の夏休みが終わりかけ、孫の工作宿題が出来ていない。
「何を作りたいのか？」を聞き、紙に書かせ、「それで…どんな風に…」と、聞いていき、イメージを感じ取り…やり過ぎてはいけないけど…
で、やっと完成！これで良かったのか？反省
お気づきの点・ご要望・ご感想などございましたら
どんなことでも結構ですのでお聞かせ下さい。
どうぞよろしくお願いいたします。
NEXT→「11月以降の雇用調整助成金の特例措置等・ハローワーク求人オンライン化」
